2016年10月25日，，，KU游体育省公司召集玉溪分公司、文山分公司、普洱分公司向导及基站维护主管召开了“2016年三季度铁塔代维质量剖析会”，，，集团公司董事长李世学、总司理袁旭东、副总司理戚亿斌、王开俭、田钢等26人加入聚会。。。。。
这次聚会内容主要分为以下三大方面：
一、 代维质量转达及剖析
针对KU游体育公司在全省15个代维公司中我公司9月运维质量排名第10名的情形，，，运维办对所维护的18个区县的8项运维指标合计得分举行排名，，，抽取排名前线及靠后各三名的公司举行剖析和总结：
1、 江川县维护主管对江川的资源设置和维护指标举行了转达和剖析。。。。。
2、 新平县维护主管对新平的网络现状、指维护标情形举行剖析和转达。。。。。
3、 砚山县维护主管对砚山维护区域的维护指标举行剖析和转达，，，也转达了砚山职员流失偏大这一严肃形势。。。。。
4、 宁洱县维护主管转达维护资源设置、维护指标情形、隐患整治情形。。。。。
5、 墨江县维护主管对墨江县严肃停电形势举行了转达，，，并对维护质量指标和网络设置举行了剖析。。。。。
以上县分公司汇报完毕后，，，由玉溪分公司、文山分公司、普洱分公司的认真人对所属辖区的维护质量举行剖析。。。。。
二、 事情安排安排
1、 董事长李世学对现在维护情形举行剖析，，，针对职员流失、维护本钱增添的严肃的现真相形，，，做安排安排，，，要求各维护公司切实抓好一线维护职员责任心，，，举行维护立异、治理立异，，，与铁塔公司举行快速融合，，，尽快衔接好维护事情，，，力争下个月提升KU游体育公司的指标排名。。。。。
2、 袁总司理对维护相关本钱举行剖析和转达，，，要求合理设置资源，，，学习好的治理履历，，，统筹调理提高事情效率；； ；针对维护现在的现状，，，各地州修正、完善应急计划，，，审核后上墙并备案；； ；对需要反应给铁塔公司解决的维护问题，，，要以公牍形式发往外地铁塔处置惩罚后，，，将该问题相关处置惩罚情形上报至省公司，，，省公司视处置惩罚情形与省铁塔举行后续跟进处置惩罚，，，地市、省级一起管控，，，加速问题处置惩罚速率。。。。。
3、 王副总司理针对代维事情，，，再次强调维护职员的责任心必需到位，，，不然事情失去意义。。。。。要求各地市分公司，，，针对老浩劫问题，，，要有第一手资料、相关数据统计、剖析损失，，，并综合提出解决计划。。。。。针对FSU离线率偏高问题，，，举行FSU故障处置惩罚培训和学习，，，加速FSU的故障处置惩罚，，，迅速提升该项指标。。。。。实时掌握电源�？？？？？楦汉汕樾�，，，实时向铁塔反响，，，并提出合明确决计划，，，以免影响到维护指标和质量。。。。。
4、 戚副总司理对KU游体育公司的代维质量举行了总结，，，并对各地市的资源设置举行详尽转达，，，资源设置已知足铁塔公司的设置标准和要求。。。。。现在铁塔公司对维护提出了更高要求：退服包管时间由原来早晨8点提前到6点，，，原理由甲供的维护质料现在由代维认真、监控�？？？？？橛纱险嫖�，，，维护本钱加大，，，在这种严肃的形势下，，，各代维公司应该进一步提高维护治理水平，，， 做到发电量的日清、周清、月清，，，针对维护事情的季节性，，，在现在发电量相对镌汰的情形下，，，合理安排调理资源，，，做好一样平常预检预修、消除一样平常隐含，，，包管好网络指标，，，包管维护指标。。。。。
三、 现场交流
聚会的最后，，，由各县维护分公司交流维护履历、维护手艺。。。。。现场气氛热烈，，，各人起劲讲话、相互相同和交流，，，借鉴、学习相互好的履历，，，对以后提升维护手艺水平和治理水平起到了很好的增进作用，，，聚会抵达预期目的。。。。。
文图：运维办公室孙疆屏 
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